1С Зарплата и управление персоналом 8 ПРОФ

Купить 1с зуп проф можно у партнеров фирмы «1С». Цена на программу Зарплата 1С проф одинаковая у всех фирм-франчайзи 1С. Рекомендуем при выборе компании 1С ориентироваться на опыт и компетенции специалистов. Об этом свидетельствует рейтинг компаний 1С, наличие сертификатов, опубликованные внедренные решения 1С.

Компания «Баланс» является лидером в рейтинге фирм франчайзи по Ярославской области. Наша компания более 25 лет занимается автоматизацией предприятий на базе 1С, внедрили 1с более 3000 компаний. Мы поможем вам быстро и безболезненно автоматизировать процессы в вашей компании.

ЗУП ПРОФ 1С в облаке или в коробке? Вы можете приобрести локальную версию 1С ЗУП ПРОФ от 30500 руб. или начать работать в облаке без оплаты 30 дней (далее от 683 руб/мес за 1 пользователя) Заказать         Подключить бесплатно

Функциональные возможности программы 1 С ЗУП ПРОФ

1С:Зарплата и управление персоналом 8 ПРОФ позволяет автоматизировать ведение кадрового учета в компании, планировать, рассчитывать и начислять заработную плату сотрудникам, начислять налоги и взносы, связанные с зп. Также из программы 1С ЗУП проф можно отправлять отчетности в контролирующие органы, учитывать рабочее время сотрудников, оформлять отпуска и многое другое.

1. Расчет заработной платы

В программе 1С:Зарплата и управление персоналом ПРОФ 8.3 можно производить все расчеты с персоналом: от оплаты больничного, отпусков, расчета зарплаты до сдачи регламентированной отчетности.

В 1С ЗУП Проф реализованы любые возможные формы оплаты труда: повременная, сдельная или с использованием премиальной системы. 

2. Учет рабочего времени

В программе «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ведется учет рабочего времени всех сотрудников. Эти данные используются для расчета зарплаты, начислений и выплат, анализа фактически отработанного времени сотрудников, причин отсутствия.

Специальный помощник в 1С ЗУП проф помогает заполнить графики работы. Программа 1С ЗУП проф учитывает выходные и праздничные дни, сокращенные и перенесенные дни отдыха согласно утвержденному федеральному или региональному производственному календарю. Можно создавать индивидуальные графики работы конкретных сотрудников.

Предусмотрен функционал ведения стажей:  общего, для расчета пособий ФСС, педагогического, северного, «вредного» и других.

3. Электронные трудовые книжки

Ведение электронной трудовой книжки подразумевает взаимодействие работодателя с сотрудниками и с ПФР и представление соответствующих отчетов СТД-Р и СЗВ-ТД:

В программе «1С:Зарплата и управление персоналом 8 ПРОФ» реализовано обеспечение этого взаимодействия. Во все кадровые документы (Прием на работу, Кадровый перевод, Увольнение) добавлен флаг Отразить в трудовой книжке. Все отмеченные документы автоматически отражаются в отчетах.

4. Взаиморасчеты с сотрудниками

«1С:Зарплата и управление персоналом 8» полностью автоматизирует трудоемкий процесс выплаты зарплаты с учетом принятых в компании схем: авансом, в межрасчетный период, по результатам работы.

Программа 1С ЗУП ПРОФ автоматически готовит ведомости на выплату со списками сотрудников, сумм к выдаче, НДФЛ к перечислению.

5. Налоги и взносы

«1С:Зарплата и управление персоналом ПРОФ» автоматически рассчитывает все виды налоговых исчислений и взносов: НДФЛ, страховые взносы в ФСС, ФОМС, ПФР.

6. Регламентированная отчетность 2-НДФЛ, ПФР, ФСС

1С Зарплата 8 ПРОФ можно сформировать всю необходимую отчетность согласно требования законодательства, а потом отправить ее в контролирующие органы с помощью встроенного сервиса 1С-Отчетность.

7. Кадровый учет и делопроизводство

«1С:Зарплата и управление персоналом ПРОФ» позволяет специалистам вести кадровый учет по всем правилам кадрового делопроизводства. ЗУП ПРОФ автоматизирует задачи отдела кадров: ведение штатного расписания, изменения кадрового состава, воинский учет, кадровое планирование и т.д.

8. Прямые выплаты

Напомним, пособия в рамках механизма прямых выплат рассчитываются и выплачиваются застрахованным лицам непосредственно территориальными органами ФСС в установленные сроки. «1С:Зарплата и управление персоналом 8» осуществляет автоматическую передачу всех необходимых сведений в ФСС для начисления прямых выплат. Для оперативного информирования работодателей о состоянии ЭЛН разработан механизм СЭДО (социальный электронный документооборот), который также поддерживает программа 1С ЗУП ПРОФ с помощью сервиса 1С-Отчетнотсь.

9. Кадровый электронный документооборот

Программа 1С Зарплата ПРОФ поддерживает работу с кадровым электронным документооборотом, а именно:

• в программу встроен функционал интеграции с порталом «Работа в России»

• с помощью сервиса «1С Кабинет сотрудника» осуществляется обработка заявлений и запросов.

1С Кабинет сотрудника позволяет бесконтактно взаимодействовать с сотрудниками через личный кабинет в мобильном приложении или браузере. Сотрудники смогут:

• видеть данные о зарплате и расчетные листки (и подтвердить получение — не нужно их распечатывать и раздавать);

• подать заявление на отпуск и контролировать его остаток;

• сообщать отделу кадров об изменении своих данных, запрашивать справки и т. п.

Особенности 1С Зарплата и управление персоналом 8 ПРОФ.

1. Зарплата 1С ПРОФ позволяет организовать работу нескольких организаций в одной базе с едиными справочниками без переключения между базами. 
2. Программу 1 С Зарплата и управление персоналом 8 Проф можно дорабатывать под специфику бизнеса, поддерживает интеграцию с другими решениями 1С и сторонними сервисами.
3. Поддерживает работу с общей и упрощенной системой налогообложения.
4. Для профессиональной версии 1С ЗУП предусмотрен безболезненный переход с одних версий на другие с сохранением данных. Например, вы можете перейти с 1С Зарплата базовая версия на версию ПРОФ или осуществить переход с ПРОФ на КОРП. При этом нужно доплатить только разницу в цене.
5. Для удобства работы предусмотрены варианты работы как в локальной версии 1С Зарплата ПРОФ (устанавливается на компьютер), так и в облачной версии 1С (работа с любого устройства через интернет в облаке). Локальная и облачная версия 1С Зарплата и кадры абсолютно одинаковые по функционалу.
6. К 1 С ЗУП 8 ПРОФ можно подключить полезные сервисы для удобства и эффективной работы бухгалтера, такие как: 1С-Отчетность, 1С:Кабинет сотрудника и др.

Для кого подойдет 1С ЗУП ПРОФ:

• Для руководителя – контроль происходящего, анализ структуры организации, кадрового состава

• Для отдела кадров – автоматизация рутинных задач (например, анкетирование, подготовка отчетов по сотрудникам)

• Для бухгалтерии – автоматическое начисление выплат, расчет зарплаты, подготовка и отправка отчетности, отправка сведений в ФСС по ЭЛН в установленные сроки и пр.